Modèle de déclaration de performance extra financière

Les CFO réalisent les limitations croissantes du modèle actuel de reporting financier. Ils sont cependant extrêmement pessimistes quant à la question de savoir si le modèle peut être fixé dans le cadre du régime réglementaire actuel. Un CFO a commenté que les Setters standard jouissent d`un pouvoir monopolistique et n`ont aucune incitation à changer leurs méthodes pour être plus réceptifs aux investisseurs. Un autre CFO a mentionné qu`il faudra une crise complète, comme le 2000 de la fusion dot-com, pour forcer des changements substantiels dans le processus de normalisation. Dans l`intervalle, les entreprises recourent de plus en plus à la fourniture de rapports proforma et non-GAAP, même si cette pratique est regardée par la SEC et est opportunément mal utilisée par quelques entreprises. Les rapports financiers aident votre entreprise à obtenir une vue d`ensemble claire et exhaustive de l`endroit où se trouve votre entreprise et où vous devez planifier vos activités. Lorsqu`elles sont complétées par des visualisations nettes et faciles à lire sous forme de tableaux de bord financiers, votre entreprise peut rapidement comprendre et mesurer avec précision les éléments critiques de votre situation financière sur des périodes spécifiées. Les rapports financiers hebdomadaires peuvent aider les entreprises à rester au-dessus de la facturation, des procédures de facturation, de la comptabilité de caisse, des registres comptables et de s`assurer qu`elles ne sont pas en retard sur le paiement des services et des biens qui vous sont dus par des clients ou des fournisseurs. Les indicateurs de rapport financier hebdomadaires et les KPI comprennent: les rapports financiers sont plus digestibles lorsqu`ils sont générés par des outils de visualisation de données en ligne qui ont de nombreuses fonctionnalités de tableau de bord interactif, pour s`assurer que votre entreprise a le droit significatif données financières. Ils donneront à votre entreprise la capacité de: chaque année, SOCIETE GENERALE effectue une évaluation quantitative de ses indicateurs de performance clés RSE. Le département RSE et développement durable est chargé de collecter des données dans les domaines suivants: gouvernance, Corporate, social, environnement et parrainage. Plus de 1 200 contributeurs participent à la collecte de ces données chaque année en utilisant le système de Reporting Planethics, établi dans chacune des filiales du groupe. Votre entreprise a besoin de rapports financiers quotidiens, hebdomadaires et mensuels pour aider à soutenir certains objectifs financiers de l`entreprise et vous permettre de fournir des informations utiles aux investisseurs, aux décideurs et aux créanciers.

Il peut également aider votre entreprise à déterminer: chaque année, les réalisations RSE de SOCIETE GENERALE sont soumises à des rapports extra-financiers, vérifiés par des contrôleurs légaux. L`approche RSE du groupe est également évaluée par les agences de notation extra-financières. Ces notations aident la Banque à évaluer ses efforts par rapport à ses pairs. Le groupe attache une grande importance à ses notations extra-financières et s`efforce d`obtenir des notations qui reflètent le mieux ses actions en matière de RSE en garantissant la qualité et la transparence des données fournies. En tant qu`entreprise, vous avez besoin de la fiabilité des rapports financiers fréquents pour mieux appréhender votre situation financière à la fois actuelle et future. En plus de vous permettre de prendre une approche proactive pour gérer les finances de votre entreprise, ils vous aident à augmenter la rentabilité à long terme grâce à des États financiers à court terme. Ils communiquent des informations financières cruciales qui couvrent une période déterminée par le biais de rapports financiers quotidiens, hebdomadaires et mensuels. C`est un outil puissant qui peut être appliqué pour augmenter les performances internes de l`entreprise. Il est également un excellent moyen de rester à jour sur les progrès significatifs ou les changements dans le statut de vos finances, et vous aider à mesurer vos résultats financiers, flux de trésorerie, et la situation financière. Maintenir un environnement de travail efficace et productif et s`assurer que vous pouvez identifier les écarts ou les problèmes des employés est essentiel pour être proactif sur la croissance de l`entreprise. La surveillance des heures de travail des employés et des niveaux de productivité peut vous aider à détecter rapidement les erreurs potentielles du personnel, à contrôler ces erreurs et à éviter les impacts négatifs sur vos résultats financiers à la fin de la journée, et finalement, le mois. En théorie, l`évaluation des options devrait être en mesure de gérer ce problème de valorisation des entreprises avec des gains de loterie-like.